サラリーマンこあらです。
妻の、専業主婦への転職が、決定しました。
時期は、「令和３年３月３１日」。
この時期は、年度替わりであるというのも１つですが、6歳の長女の小学校入学と、3歳の次女の幼稚園入園の時期に合わせたものです。
特に、次女の保育園の在園条件であった「保育園に預けるためには夫婦共働きが必要」という縛りが解消されることが大きいです。
とはいえ、このご時世。
せっかく就職しているのに、退職してしまうのはもったいない！と思う人も多いですよね。
でも、以前から妻が希望していたことなので、私からは何も言いません。
仕事と家事育児で役割分担が明確になる分、色々と都合がよくなる面も多いですからね♪
退職するメリット
私と妻の役割分担について、これまで仕事や家事や育児を同程度に担当していたところ、今後はより特化されることになるため、業務効率が向上します。
- サラリーマンこあら
業務部門（仕事）、投資部門に特化。（人材育成部門（育児）、総務部門（家事）も負担を減らしつつ担当。） - 妻
人材育成部門（育児）、総務部門（家事）に特化。
退職のデメリット
デメリットは、何といっても収入源の消滅。
年間約360万円の売上高が減少しますからね。
今後について
まずは、年間360万円の収入減少について、家計の見直しや、投資部門その他の方法で、売上高減少の穴埋めをするような対策をする必要がありそうです。
